Consiste en señalar innecesariamente el género femenino en contextos donde ser mujer es visto como una anomalía, especialmente en posiciones de liderazgo o responsabilidad, lo que contribuye a una percepción sesgada y estereotipada. Incluye también ocultar el nombre y apellidos del sujeto de la información, sustituyéndolo por la fórmula «una mujer».
